黃偉行的生活時報

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父親節前夕，人力銀行公布職場男性生育規畫調查，凸顯現代爸爸正面臨極大的育兒壓力。調查顯示，有四成四的爸爸瀕臨高壓邊緣，經濟負擔重、工作壓力以及子女教養是主要壓力來源。至於每月收入，超過六成必須用來養家。

兩性平權氛圍下，許多父親同樣面臨工作、家庭兩頭燒的壓力， 1111 人力銀行在父親節前公布最新調查， 8.1% 的職場男性坦言「不想有小孩」，最大原因是「經濟狀況不允許」（ 67.7% ），其次是「對未來環境沒信心」（ 50.5% ）、「想保有生活品質」（ 48.5% ）。

調查並發現，職場男性認為，想要生兒育女，年收入要達 82 萬 6830 元，換算月入約 6 萬 8902 元才算是準備好了。對照主計總處 2016 年人力運用調查報告「 30 - 34 歲男性每月平均收入 37,045 元」，與期待育兒收入的差距超過 3 萬1 千元。 1111 人力銀行調查並顯示，爸爸們的薪水有 6 成 1 必須用來支付家庭開銷，比女性承擔更多養家責任，並有近 2 成 5 的職場爸爸為了養小孩而兼差，處在家庭、正職、兼差蠟燭三頭燒的狀態。

▲職場男性養家責任重大，近六成一的薪水作為家用。（圖／1111人力銀行提供）

在多重責任下， 9 成 9 的職場爸爸自評身處壓力中，其中更有 43.8% 的人瀕臨高壓邊緣（ 30.6% 很有壓力、 13.1% 壓力非常大）。主要壓力源來自於「經濟負擔沉重/家庭開支大」（ 76.7% ）、「工作壓力」（ 40.4% ）、「子女教養課業」（ 27.6% ）以及「時間不夠」（ 25.9% ）。

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隨著網購業者蓬勃發展，市場已殺成一片紅海之際，以電商起家的「86 小舖」(美合國際) 在歷經減薪事件震撼市場後，公司宣布，除了在台維持一定數量的實體通路和網路銷售，瞄準東南亞市場，第一步鎖定東南亞最大規模電商平台 Lazada 做為起點，展開跨境交易。

86 小舖說明，藉由電商無國界優勢，以及東南亞華人市場中已累積不少鐵粉相繼揪團代購，進軍東南亞最大規模電商平台 Lazada 做為起點展開跨境交易。

此外，為解決從台灣跨境發貨配送問題，也加入第一次訂房阿里巴巴國際交易市場 (阿里巴巴 B2B) 在台灣推動的台灣外貿生態圈，從正規貿易物流、跨境國際小包直郵、集運分裝物流著手，初步完成東南亞線上物流的搭建。

86 小舖強調，在布局東南亞市場的過程中，將台灣定位為亞太區美妝品的發貨中心，以每日數千個包裹的發貨量將從台灣的倉庫直接發往來自世界各地的消費者手上，因此，未來將加深與阿里巴巴 B2B、台灣外貿生態圈夥伴合作。

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